サン・フレアの魅力

TOP
サン・フレアの魅力

90言語以上

翻訳業界でも数少ない、世界の主要言語をほぼ網羅する90言語以上に対応しています。

300名以上

300名を超える社員がそれぞれの専門性を発揮し、一丸となって働いています。

50年以上

1971年の創業以来、多くのお客様のご支持をいただいた50年以上の実績は信頼の証です。

業界の安定性と会社の将来性

翻訳の需要は増えることはあっても、無くなることはありません。国内最大級の大手翻訳会社だからこそ、新しいプロジェクトや難しい課題等、多種多様なサービス、アイディアに対応できる体制・基盤が整っています。扱う業界と分野、接点を持てる業務プロセスは非常に幅広く、自分の興味に合った仕事を実現できる可能性に満ちています。ITエンジニアなどドキュメントの課題に精通した専門家を抱え、多種多様な業界との「人」を中心に置いた繋がりが会社の安定性を支えています。

スケールの大きさ

「翻訳業界」と聞くと高い語学力であったり、黙々と細かい作業ばかりしているイメージがあるかと思いますが、営業職は積極性や柔軟性を武器に日本と世界の繋がりを支える重要な役割を持っています。数千万から数億規模の大きなプロジェクトもあり、やりがいを感じられます。翻訳はあくまで「商材」なので、語学に堪能でなくても企業のグローバル活動への貢献を実感できることが魅力です。もちろん、語学力や言語への興味があれば活かせる機会も多く、自身の能力で仕事の幅を広げていくことが可能です。

充実した業務内容

「言葉」というカタチにはないサービスで、企業のグローバル化をサポートします。扱う業界と分野、接点を持てる業務プロセスは非常に幅広く、自分の興味に合った仕事を実現できる可能性に満ちています。ITエンジニアなどドキュメントの課題に精通した専門家を抱え、多種多様な業界との「人」を中心に置いた繋がりが会社の安定性を支えています。

働きやすい環境

アットホームな環境で上司との距離も近く、自分の考えや意見を発しやすく、風通しの良い職場です。困った時や分からない時には、すぐ先輩や上司に相談できる雰囲気があります。一年目からマネジメント層の方や経験豊富な中途社員の方と関わることも多いので、学ぶ機会もたくさんあります。ワークライフバランスへの取り組みも充実しており、有休の取得が少ないと喚起されることもあり、ストレスなく自分の生活に合わせて勤務を調整することができるはずです。残業抑制の取り組みも実施されています。

成長できる環境

課題解決型である翻訳会社の営業は、すでにある“完成品”を売るわけではなく、一般的な「営業」のイメージとも異なるかもしれません。ヒアリングと提案を繰り返してお客様のニーズを探り、自分の指示で求められる翻訳を形作っていく面白さと難しさを実感しています。社外のお客様だけでなく、社内のチームメンバーとの密なやり取りで、コミュニケーション能力や折衝力、課題解決のための思考力と提案力、スケジュール管理能力など社会人として広く応用できる力が身に付くはずです。